実働7時間勤務&週休3日制を導入しました
2024/07/01
あかり監査法人では、働き方改革の一環として、実働時間を8時間から7時間に変更いたしました。
さらに、希望に応じて選択できる週休3日制を導入しました。
これらの制度の導入により、今まで以上に柔軟な働き方や充実したワークライフバランスの実現を目指しています。
今回は、実働時間の変更や週休3日制度を導入した背景や制度の詳細、スタッフからの声などをご紹介します。
労働時間を実働7時間に変更しました
あかり監査法人では、これまで実働8時間(9:00~18:00)を勤務時間のベースとしていましたが、この度全職種で実働7時間(9:30~17:30)に変更いたしました。
これまでも時短勤務などを取り入れ、柔軟な働き方を実現してきました。今回の勤務時間短縮により、今まで以上にワークライフバランスを重視した働き方の実現を目指しています。
導入の背景と目的
勤務時間を変更した一番の目的は、よりワークライフバランスを重視した働き方を実現することです。
業務時間を8時間から7時間に短縮することで、これまで以上にゆとりを持った働き方の実現を目指します。
また、かつてはハードワークのイメージが強かった監査法人業界ですが、近年では多くの法人で積極的な働き方改革に取り組んでいます。
実際に、大手監査法人でも7時間勤務へと移行しているようです。
そうした業界の傾向や背景もあり、全職種で7時間勤務への変更に踏み切りました。
スタッフの声
勤務時間を短縮したことで、スタッフからは「より働きやすくなった」「業務効率が上がった」など、喜びの声も届いています。
▼実働7時間勤務に対するスタッフの声
- 家族と過ごす時間が増えた
- 趣味やスキルアップのために使える時間が増えた
- 仕事に集中でき、より業務効率が上がった
あかり監査法人では、勤務時間が短縮されたことで、今まで以上にプライベートの時間を確保できるようになったという声も多く聞かれました。
また、時間が限られることで業務の効率化を意識するようになり、自ずとパフォーマンスが上がったと感じているスタッフもいるようです。
週休3日制を導入しました
勤務時間の短縮と合わせて新たに導入したのが、週休3日制度です。
この制度は、正規職員であっても週休3日で働ける制度で、休日日数は希望に応じて選択できるようになっています。業務アサインの調整が必要になるため、週休3日を選択する場合は、半年前までに申請する必要がありますが、例えば「来年1年はじっくり勉強する時間を作りたいから週休3日にしよう」といったことが可能です。
導入の背景と目的
週休3日制度を導入した背景には、スタッフや求職者からの声が大きく影響しています。
例えば、公認会計士の中には、専門学校の講師を務めている方もおり、採用面接で「副業として講師を続けながら働きたい」という方もいらっしゃいます。
また、中には「週4日勤務を希望したいけれど非常勤になることに抵抗がある」という声が聞かれることもありました。
同時に、スタッフからも「働きながら勉強する時間も増やしたい」「ボランティアや社会貢献活動に参加したい」などという声が挙がっていたこともあり、今回週休3日制度の導入に踏み切ることになりました。
週休3日制度の導入により、正規職員として活躍し続けながらも、ライフスタイルに合わせた働き方を叶えられるようになりました。
スタッフの声
週休3日制を導入したことで、求職者やスタッフから「ぜひ検討してみたい!」という声が聞かれるようになりました。
▼週休3日制の導入に対するスタッフの声
- 家族と過ごす時間を増やしたい
- 週休3日のうち1日をボランティア活動にあてたい
- 自己成長のための勉強に費やしたい
- 副業にもチャレンジしたい
それぞれのライフスタイルを維持しながら、公認会計士として活躍し続けられる働き方に、スタッフからも期待が高まっています。
こんな方におすすめ
実働7時間勤務や週休3日制度は、家庭との両立はもちろん、自己成長や社会貢献活動への参加、副業との両立にも有効な働き方です。
以下のような働き方を希望される方には特におすすめです。
- 家族との時間やプライベートを大切にしたい
- 働きながら勉強にも励みたい
- 時間を有効活用して社会貢献活動にも参加したい
- 専門学校の講師などの副業と両立させたい など
公認会計士としての活躍はもちろん、プライベートも充実させながらご自身の成長にも役立てたいとお考えの方は、検討してみてはいかがでしょうか。
まとめ
今回は、働き方改革の一環として導入した、実働7時間勤務と週休3日制の取り組みについてご紹介しました。
一般的にハードワークのイメージが強い監査法人業界も、近年では、多くの法人で働き方改革に取り組んでいます。
あかり監査法人は、これまでも、子育て支援などにに力を入れ、ワークライフバランスを重視した働き方に積極的に取り組んできました。
今回の制度導入により、今まで以上に柔軟な働き方が叶えられ、誰もが安心して働き続けられる環境づくりの実現を目指しています。
「ライフスタイルに合わせて柔軟に働きたい」
「自身のスキルを磨ける環境で活躍したい」
などとお考えの方は、あかり監査法人で希望の働き方を叶えませんか?
まずはあなたの希望をお聞かせください。
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